找工作容易離職卻難？

經紀人這次要與各位探討的問題，是新妹或是求職者最常詢問的，【會不會想下檔(離職)卻被刁難?】【離職後有沒有合約問題?】【你們會不會來我家堵我?】【威脅我如果堅持下檔，就要告訴我家人我在這裡工作?】【我只想短期嘗試、想兼職，會不會當我找到正職的一般工作後，還不讓我離開？】

親愛的美容師們:身為經紀人的我得要很坦白的說，妳被下套了!依正常程序來說，無論正職、兼職，當脫離新人試用期，成為正式員工(兼職亦同)，需要離職僅需提前兩週告知，最後一週的薪資預約時間回店家領即可。

我非常討厭用這樣的方式壓人，非常討厭!萬事好聚好散不難，但就是有些不肖業者的確會用這種下三濫作風，強硬留人導致新人心情、工作業績也受影響。如果妳在面試時就先告訴我，妳可能一兩個月過後有自己的其他規劃，不打算久待，那當然是最好，而且讓我清楚妳的狀況，就能提前跟妳規劃討論，該在幾號就要提出下檔的要求!